Respektieren Sie nicht nur sich selbst, sondern auch Kollegen
Initiative und Ehrgeiz
Opfer und Geduld
Positive Einstellung, durch Selbst-Entwicklung unterstützt
Leadership - eine nützliche Eigenschaft, die helfen wird, zu bewegen auf der Karriereleiter und den Respekt des Teams. Leadership - ein Sprungbrett für finanzielle Unabhängigkeit und der Durchführung jeder sonstigen setzen Sie Ihre Ziele. Aber in der Regel tun wir nicht alles über die entsprechenden Funktionen oder einfach nicht wissen, was zu tun ist und wie man in der Gesellschaft erfolgreich zu sein. Aber die gute Nachricht ist, dass ein Führer kann absolut jede Frau zu werden: es ist nicht einfach, aber wenn Sie bereit sind, auf sich selbst und ihre Eigenschaften zu arbeiten, dann sind Sie ein positives Ergebnis garantiert.
Hier finden Sie, wie man ein Führer zu werden und gewinnen den Respekt der anderen zu lernen.
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Selbstorganisation und Verantwortung
Zunächst müssen Sie lernen, wie sie ihre Zeit zu organisieren. Oft haben wir einfach nicht verstehen, wo es derzeit geht, aber hier ist alles einfach. Lassen wir uns oft, um einmal pro Stunde zu schlafen; statt im Geschäft tätig, erkunden wir das World Wide Web, oder am Telefon zu sprechen. All dies "frisst" unserer Zeit, die wir uns auf nützlichere Tätigkeiten verbringen. Selbstdisziplin hilft verwalten Sie Ihre Zeit: Führen Sie ein Tagebuch, um Ihre Aufgaben für den Tag zu planen, brennen alle Ihre Aktivitäten und Zeit für sie ausgegeben. So können Sie die Aktivitäten, die Ihnen helfen werden, mehr Verantwortung und mehr Arbeit zu überwachen.
Die richtige Selbstorganisation wird Sie veranlassen, um ein Beispiel zu werden, um in Ihrem Team zu folgen, und das ist eine sehr wichtige Eigenschaft, die jede Führer haben sollte. Man denke nur, dass, als ein Führer, in der Zeit der Durchführung der Aufgaben müssen Sie von Ihren Kollegen, aber sie können nicht mit einer solchen Aufgabe zu bewältigen. Natürlich wird dies negativ auf die Moral der Mannschaft. Was du bist der Führer, wenn ein schlechtes Beispiel für andere? Daher ist es sehr wichtig, ein Mensch, dem alle gleich sein. Die Arbeit an sich selbst und lernen, wie sie ihre Zeit aufteilen.
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Hingabe und harte Arbeit
Stellen Sie ein Ziel und aktiv in eine bestimmte Richtung zu bewegen.
Wenn Sie nicht bereit, hart zu arbeiten, dann werden Sie nie in der Lage zu verstehen, wie ein Führer zu werden.
Es ist wichtig, in der Lage die gewünschte zu erreichen, denn da Ihr Engagement und die Fähigkeit, die Idee umzusetzen, wird das Team zu beginnen, um die Achtung, Ihnen zu zeigen, und die Führung zu überlegen, ob es an der Zeit, Ihnen zu vertrauen mehr verantwortungsvolle Arbeit denken.
Wir dürfen nicht vergessen, dass eine führende Position kann nur ein großes Engagement und Hingabe, um Ihre Ursache zu erreichen. Wenn Sie nicht wie Ihre Arbeit oder Tätigkeit, bei der man sich bemühen, ein Führer zu werden, sind Sie wahrscheinlich nicht in der Lage, erfolgreich zu sein. Vielleicht lohnt es sich, darüber nachzudenken, wenn Sie Ihre Tätigkeit: Wählen Sie den Pfad, den Sie bringen mehr Spaß. Sie müssen sich lieben oder mich zwingen, um Ihre Arbeit zu lieben, und dann die Förderung auf Ihrer Horizont erscheinen.
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Respektieren Sie nicht nur sich selbst, sondern auch Kollegen
Oft versucht, sich selbst in der Mannschaft zu beweisen, etwas zu vergessen Respekt für andere. Ich glaube nicht, dass Sie in der Lage, andere Mitglieder Ihres Teams sind, denn jeder kann Fehler machen und Sie keine Ausnahme sind. Dies ist nicht der Fall, wenn der Zweck heiligt die Mittel. Keine Notwendigkeit, über Brennen aller Brücken gehen. Versuchen Sie, mit Verständnis für Ihre Kollegen behandelt werden; Wenn sie dich um Hilfe bitten, sicher sein, sie posodeystvuyut. Eine zu hohe Selbstwertgefühl und Vernachlässigung von Beziehungen mit anderen setzen Sie nur in einer schlechten Situation, und Sie nicht erfolgreich sein werden.
Man denke nur an, wie man ein Führer unter den Menschen, die einen Groll auf Sie für Ihre früheren Handlungen gegen sie gehegt werden. Es ist sicherlich möglich, aber wahrscheinlich wird nicht bringen Sie die Zufriedenheit von Ihrem Standort. Es ist viel besser, wenn Ihre Kollegen lieben und respektieren Sie, und wenn Sie endlich gelingt, die Führung zu übernehmen, sie sich nur freuen, für Sie, und eine positive Einstellung im Team wird zu mehr Effizienz führen.
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Initiative und Ehrgeiz
Wenn Sie überfordert mit der Idee und der Wunsch, sich zu entwickeln und sich zu verbessern, dann ist es Zeit, ein Führer zu werden. Initiative hat die Kreativität, also keine Angst, ihre Meinungen und Anregungen zum Ändern jeden Aspekt Ihrer Arbeit auszudrücken. Wenn Sie im Kopf haben viele gute Ideen, aber das weiß man nicht, wie kann man dann von Ihrer Position zu bewegen?
Leader - eine Person, die deutlich vor allen und hebt sich unter den anderen, und, sich zu beweisen, müssen alle Ihre Vorschläge zu artikulieren. Zum einen wird es auf dich aufmerksam werden Führung zu ziehen. Zweitens, auch im Falle des Scheiterns, können Sie wertvolle Erfahrungen, die Ihnen helfen, auch weiterhin, um ihre Ideen zu überprüfen und Fehler analysieren bekommen werde.
Keine Notwendigkeit zu warten, bis Sie beachten Sie, dass Handlung und alles tun, um sein Interesse an Ihrer Führung. Passivität nie niemand profitiert. Aktion und der Wunsch, sich zu äußern - das ist, was unterscheidet Führern von anderen.
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Opfer und Geduld
Wenn Sie schon seit langem versucht, ein Führer zu werden, aber Sie können nicht managen, zu beruhigen und die Situation zu analysieren. Patience - eine sehr wichtige Qualität, die auf dem Weg zum Erfolg zu entwickeln muss. Ich glaube nicht, dass Sie auf einmal alles bekommen. Denken Sie sorgfältig über jeden Schritt und jede Aktion. Kein Grund zur Eile - es ist besser, langsam aber sicher kommen, um die gewünschte Position als habe vermissen ihre Chance.
Führung - es ist harte Arbeit, ständige Überwachung, Verantwortlichkeit erfordert und oftmals zu opfern. Wenn Sie gehören zu der Kategorie von Menschen, die nur darauf warten, wie es war, zu schnell zu beenden der Arbeit und nach Hause gehen, werden Sie nie ein Führer zu werden. Nach Führungsposition bringt Sie viel Zeit: Sie bei der Arbeit zu bleiben haben oft nicht genug Schlaf bekommen, um sein persönliches Leben und Gesundheit zu opfern. Zur gleichen Zeit müssen Sie große Stresstoleranz haben. Denken Sie darüber nach, ob Sie bereit sind, für eine solche Lebensweise sind? Wenn ja, jetzt sollten Sie beginnen, um zu einem solchen Zeitplan zu gewöhnen. Gewöhnen Sie sich, um bei der Arbeit zu bleiben, um weitere Aufgaben durchführen: es wird in Ihre harte Arbeit erarbeiten und ihre Aufmerksamkeit auch auf die Verwaltung Ihrer Geduld und Hingabe.
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Positive Einstellung, durch Selbst-Entwicklung unterstützt
Vielleicht eine der wichtigsten Eigenschaften jeder Führer ist an sich selbst glauben. Haben Sie keine Angst zu scheitern, geben Sie nicht auf, wenn etwas schief geht. Wir müssen eine positive Einstellung zu sich selbst, um Ihre Ziele zu erreichen. Die Zweifel und Unsicherheiten - die schlimmsten Feinde einer jeden Person, die unser Wachstum zu hemmen und behindern unsere Fortschritte.
Um mehr Vertrauen in sich selbst zu werden, konzentrieren sich auf Selbst-Entwicklung: dies gilt für die Wiederauffüllung der beruflichen Kenntnisse und Gelehrsamkeit sheathe Expansion und Wachstum Ihrer körperlichen Fähigkeiten. Sie müssen in ihre Fähigkeiten voll überzeugt sein: das Team ist unwahrscheinlich, dass die permanente Zweifel und ängstlich Führer profitieren.
Wenn Sie Ihr Leben verändern wollen, sollten Sie bei sich selbst anfangen. Die Arbeit an sich selbst und vermitteln die Qualitäten, die Sie brauchen, um ein Führer zu werden. Richtig organisiert sich selbst und ihre Zeit, nach und nach, um das Ziel zu verschieben, ohne dabei die anderen, seien Sie vorsichtig und konzentriert, und als Ergebnis werden Sie den Erfolg nicht nur in ihrer beruflichen Tätigkeit zu erreichen, aber in das Leben im Allgemeinen. Diese Eigenschaften werden alle Aspekte Ihres Lebens zu berühren, zu helfen, sich selbst zu verwirklichen und eine neue Phase der Erfolg und Wohlstand.
